Samen met jou zorgen voor
betrokken en gemotiveerde medewerkers!
GOALS
+
SKILLS
+
FEEDBACK
Doelen om de koers te bepalen.
Skills om de koers te kunnen varen.
Feedback ben je nog op koers?
AppCert zorgt voor structuur!
We doen verder niets met je gegevens!
DOELEN
Doelen stellen is als het kiezen van een bestemming voor onze teams en organisaties. Doelen zorgen voor de juiste focus.
Het geeft een duidelijk beeld van waar we naartoe willen en waarom.
Met doelen kunnen we onze middelen effectief inzetten op wat echt waarde toevoegt voor ons en onze stakeholders.
SKILLS
Het ontwikkelen van skills is een continu proces dat ons team en onze organisatie helpt om onze doelen te bereiken.
Skills verbeteren onze prestaties, aanpassingsvermogen en professionaliteit.
Het is een proces van leren, oefenen en groeien om het beste uit ons team en onze organisatie te halen.
FEEDBACK
Feedback is een waardevolle bron die ons team en onze organisatie in staat stelt om te blijven ontwikkelen en te groeien als collectief.
Het geeft ons nieuwe ideeën die we vaak zelf niet kunnen bedenken.
Door feedback te verwelkomen kunnen we onze verbeterpunten ontdekken en ze omzetten in kwaliteiten.
Uitkomst voor de organisatie
Een nieuwe en logische gesprekscyclus die voor iedereen te begrijpen is. De abstracties doelen en skills geven waardevolle input aan de gesprekken.
Met interactieve sessies voor de gebruikers, leiders en ambassadeurs wordt de adoptie gemaximaliseerd en is werken met de 3 abstracties een feest.
En nu kunnen we nog meer teksten, afbeeldingen en video’s tonen zodat je veel tijd kwijt bent maar dat gaan we niet doen. Laat je naam en nummer of mail achter dan nemen we contact met je op en bespreken of de 3 abstracties waarde toevoegen aan de organisatie.
AppCert zorgt voor structuur!
We doen verder niets met je gegevens!
Oh ja nog even dit: we werken samen met CareerTracker om fantastische dingen te doen. CareerTracker is software die gebouwd is op dezelfde abstracties als AppCert.
DOELEN + SKILLS + FEEDBACK. Zodat het juiste talent bij de organisatie blijft!